【为什么年终加薪的不是你?】工作坊:如何写一份让老板尖叫的工作总结
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又到了年终加薪的时候了,但为什么往往升职加薪的总是别人?
每天到下班时候,你依然在为项目推进努力,加班加点,但年终的时候却连名字都没有被老板提到。可能你会在心里默默安慰自己:
但自己看看自己的年终总结,却横竖看不出自己的过人之处。跟老板提加薪这件事往往也就没有了底气。那么如何才能写出一份让老板尖叫的工作总结呢?
那么如何才能写出一份让老板尖叫的工作总结呢?
我们不应该总是提自己加班加点有多辛苦,更要学会梳理自己为公司做出明显贡献的功劳,而不至于让你的工作总结埋没。这次由逛逛老师来帮助 你,让你的工作总结最后能让老板尖叫!
【时间】:2015.12.13(周日) 9:30 - 16:30(请提前10分钟入场)
【地点】:上海市虹口区四川北路859号52楼LinkPlace联合办公空间(地铁10号线四川北路站3号出口附近)
【人数】:20人
谁是导师 ?
你将收获什么?
收获#1- 切身体验到一个事实:不被重视,极可能是因为不善于表达自己的功劳;
收获#2- 麦肯锡分类逻辑:科学的对信息进行梳理整合;
收获#3- 一份让老板尖叫的工作总结是如何炼成的;
收获#4- 认识自己的超级工具:优势金字塔;
收获#5- 结识一群高质量伙伴;
AGENDA - 来了怎么玩?
环节1 | 签到 & 破冰游戏;
环节2 | 给自己画像:你是个怎样的职场人?
环节3 | 场景一:用文字重新描述你的优势;
环节4 | 场景二:如何令人印象深刻的讲述自己的经历和优势?
环节5 | 构建自己的【优势金字塔】;
环节6 | 学习总结:今后如何改进自己的习惯?
主办机构:螃蟹快跑
【螃蟹快跑】是专注于商业服务创新和视觉化协同的领先团队。在长期为世界500强及创业公司服务的过程中,我们发现用于商业创新的服务体系设计(Service System Design)和设计思维(Design Thinking),在帮助提升培训效果和学习体验中,达到令人惊叹的成效。
螃蟹快跑首次提出“学习体验设计”(Learning Experience Design),旨在通过运用设计思维、服务体系设计流程,来帮助培训师及培训教育机构优化教育和商业培训的用户体验。螃蟹快跑由服务体系设计师、心理学家、职业培训师等跨界专业人士组成。
我们在这:LinkPlace(场地伙伴)
如何参与工作坊
此次工作坊是收费活动,费用如下:
预定票:100元/人
空降票:150元/人
(票内含工作坊材料及全程软饮)
点击“我要参加”在线报名
(9年前)
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